ВДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ ЯКОСТІ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ У СФЕРІ ОХОРОНИ ЗДОРОВ’Я В УКРАЇНІ

Ключові слова: система якості менеджменту персоналу, діяльність медичних закладів, охорона здоров’я, управління персоналом, лікарські посади

Анотація

На даний час система охорони здоров’я чи не найбільше навантаження після військової сфери. Адже в умовах війни, у яких наразі знаходиться наша країна, лікарні є опорним механізмом порятунку як для військових, так і для цивільних і у містах які далеко від лінії вогню, так і для закладів охорони здоров’я що знаходяться на лінії розмежування, а також на де окупованих територіях. Від початку війни з 2014 року система мала декілька етапів поліпшення в своїй роботі, такі як реорганізація закладів первинної медичної допомоги, створення Національної служби здоров’я України, впровадження декларацій з сімейними лікарями, впровадження пакету гарантованогї медичної допомоги. Децентралізація яка була заснована та впроваджена по всій країні дала системі охорони здоров’я нові можливості для поліпшення роботи у сфері в цілому. Впровадження системи медичних закупівель та організація державних програм в медичній сфері відобразилось на сфері позитивно. Слід нагадати що до 24 серпня 2021 року Україна як і весь світ потерпав від всесвітньої пандемії коронавірусу. Звісно найбільший тиск в цей час отримала система охорони здоров’я не тільки нашої країни, але і усього світу. За цей час ми мали зміни в кількості працюючих лікарів у закладах охорони здоров’я. У статті ми розглянемо та проведемо дослідження щодо кількості лікарів що працюють у сфері охорони здоров’я за 2020-2022 рік.

Посилання

Центр громадського здоров’я України. Статистичні дані системи МОЗ за 2020-2022 рік. URL: http://medstat.phc.org.ua/ukr/statdanMMXIX.html

Ровенська В.В., Саржевська О.Є. Управління персоналом закладів охорони здоров’я в нових умовах господарювання та перспективи розвитку в Україні. Економічний вісник Донбасу. 2019. Випуск № 3(57). C. 162–168. URL: http://www.evdjournal.org/download/2019/3(57)/19-Rovenska.pdf.

Дмитрук О.В., Свінцицька О.М. Управління адаптацією персоналу закладів охорони здоров’я в нових умовах господарювання. Приазовський економічний вісник. 2018. Вип. 5(10). С. 182–186.

Данюк В.М., Колот А.М., Суков Г.С. Управління персоналом: підручник / за заг. та наук. ред. к.е.н., проф. Данюка В.М. Київ : КНЕУ; Краматорськ : НКМЗ, 2013.

Center of Public Health of Ukraine. Statistical data of the Ministry of Health system for 2020-2022.Available at: http://medstat.phc.org.ua/ukr/statdanMMXIX.html

Rovenska V.V. and Sarzhevska Ye.O. (2019) Personnel management of healthcare facilities in the new economic environment and prospects for development in Ukraine. Ekonomichnyj visnyk Donbasu, vol. 3 (57), pp. 162–168.

Dmytruk O.V. and Svintsytska O.M. (2018) Managing the adaptation of health care staff in the new business environment. Pryazovs'kyj ekonomichnyj visnyk, vol. 5(10), pp. 182–186.

Danyuk V.M., Kolot A.M., Sukov G.S. (2013)Personnel management: textbook; in general and sciences ed. Doctor of Economics, Prof. Danyuk V.M. Kyiv: KNEU; Kramatorsk: NKMZ.

Переглядів статті: 101
Завантажень PDF: 59
Опубліковано
2023-08-30
Як цитувати
Хмурова, В., & Волкова, Я. (2023). ВДОСКОНАЛЕННЯ СИСТЕМИ ЯКОСТІ МЕНЕДЖМЕНТУ ПЕРСОНАЛУ У СФЕРІ ОХОРОНИ ЗДОРОВ’Я В УКРАЇНІ. Сталий розвиток економіки, (1(46), 135-140. https://doi.org/10.32782/2308-1988/2023-46-19